L-GAV - gut für alle
CCNT - bonne pour tous
CCNL - bene per tutti
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Vertrag aktuell
Vertrag aktuell
I
Anwendbarkeit und Vertragsdauer
I Anwendbarkeit und Vertragsdauer
Art. 1 Geltungsbereich
Art. 2 Nichtanwendbarkeit
Art. 3 Inkrafttreten und Dauer
II
Beginn und Beendigung des Vertragsverhältnisses
II Beginn und Beendigung des Vertragsverhältnisses
Art. 4 Anstellung
Art. 5 Probezeit
Art. 6 Kündigung
Art. 7 Kündigungsschutz während der vertraglichen Ferien
III
Lohn
III Lohn
Art. 8 Bruttolohn
Art. 9 Lohnsystem
Art. 10 Mindestlöhne
Art. 11 Mindestlohn für Praktikanten
Art. 12 13. Monatslohn
Art. 13 Lohnabzüge
Art. 14 Lohnauszahlung
IV
Arbeitszeit und Freizeit
IV Arbeitszeit und Freizeit
Art. 15 Arbeitszeit / Überstunden
Art. 16 Ruhetage
Art. 17 Ferien
Art. 18 Feiertage
Art. 19 Bildungsurlaub
Art. 20 Bezahlte arbeitsfreie Tage
Art. 21 Arbeitsplan / Arbeitszeiterfassung / Arbeitszeitkontrolle
V
Lohnersatz und Sozialversicherungen
V Lohnersatz und Sozialversicherungen
Art. 22 Lohn bei Verhinderung des Mitarbeiters
Art. 23 Krankengeldversicherung / Schwangerschaft
Art. 24 Schwangerschaft / Mutterschaft
Art. 25 Unfallversicherung
Art. 26 Arztzeugnis
Art. 27 Berufliche Vorsorge
Art. 28 Militär- und Zivildienst, Zivilschutz
VI
Allgemeine Bestimmungen
VI Allgemeine Bestimmungen
Art. 29 Unterkunft und Verpflegung
Art. 30 Berufswäsche, Berufskleider, Berufswerkzeuge
Art. 31 Verhalten und Haftung des Mitarbeiters
Art. 32 Anrechenbarkeit von Arbeitsperioden
Art. 33 Abweichende Vereinbarungen
VII
Formelle Bestimmungen
VII Formelle Bestimmungen
Art. 34 Vertragsanpassung
Art. 35 Vertragsvollzug
Art. 36 Allgemeinverbindlicherklärung
Art. 37 Schlussbestimmungen
Art. 38 Datenschutz
Anhang zu Art. 15 Ziffer 1 L-GAV Arbeitszeit / Überstunden
Allgemeinverbindlicherklärung
Allgemeinverbindlicherklärung
Anpassungen
Grundbeschluss vom 19. November 1998
Allgemeinverbindliche Artikel
Fragen & Antworten
Fragen & Antworten
Die 10 häufigsten Fragen & Antworten
Art. 1 Geltungsbereich
Art. 2 Nichtanwendbarkeit
Art. 4 Anstellung
Art. 5 Probezeit
Art. 6 Kündigung
Art. 7 Kündigungsschutz während der vertraglichen Ferien
Art. 8 Bruttolohn
Art. 9 Lohnsystem
Art. 10 Mindestlöhne
Art. 11 Mindestlohn für Praktikanten
Art. 12 13. Monatslohn
Art. 13 Lohnabzüge
Art. 14 Lohnauszahlung
Art. 15 Arbeitszeit und Freizeit
Art. 16 Ruhetage
Art. 17 Ferien
Art. 18 Feiertage
Art. 20 Bezahlte arbeitsfreie Tage
Art. 21 Arbeitsplan / Arbeitszeiterfassung / Arbeitszeitkontrolle
Art. 22 Lohn bei Verhinderung des Mitarbeiters
Art. 23 Krankengeldversicherung
Art. 25 Unfallversicherung
Art. 26 Arztzeugnis
Art. 27 Berufliche Vorsorge
Art. 29 Unterkunft und Verpflegung
Art. 31 Verhalten und Haftung des Mitarbeiters
Art. 35 Vertragsvollzug, Verwendung der Beiträge
Anhang, Saisonbetrieb
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Der L-GAV: Gut für alle.
Hier erfahren Sie warum
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Medieninformationen & News
Aus- und Weiterbildungsprojekt des L-GAV wird weitergeführt
09. Mai 2023
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Untersuchung der Wirkung des durch den L-GAV finanzierten Aus- und Weiterbildungsprogrammes «Weiterbildung inklusive»
01. Februar 2023
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Erinnerung an die Selbstdeklaration für die L-GAV-Vollzugskosten 2022: Einfach online einreichen!
23. Januar 2023
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L-GAV finanziert 48 Aus- und Weiterbildungen im Jahr 2023
11. Januar 2023
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Neu im Tessin ab 2023: Basisbildung "Progresso Systemgastronomie"
07. Dezember 2022
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Basisbildung Progresso: Kursdaten 2023 und individuelle Durchführungen
25. Oktober 2022
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Gastgewerbe: Sozialpartner geben definitive Mindestlöhne 2023 bekannt
23. September 2022
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„Weiterbildung inklusive“ jetzt auch als Podcast: Reinhören und profitieren!
19. Juli 2022
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Nationale Bildungsoffensive im Gastgewerbe wird nochmals verlängert / Geschäftsbericht 2021 der Aufsichtskommission für den L-GAV veröffentlicht
22. Juni 2022
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Gastgewerbe: Sozialpartner einigen sich auf Mindestlöhne 2023
08. Juni 2022
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