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Infos

Angela Tauro,
Leiterin Human Resources der ZFV-Unternehmungen

 

«Der L-GAV ist unsere Basis für partnerschaftliche und zeitgemässe Arbeitsbedingungen.»

Tatjana Jaggy,
Gastgeberin Hotel Fafleralp

 

«L-GAV: Dank partnerschaftlichem Zusammenspiel ein gutes Resultat für unsere Branche.»

Anne-Marie Minder,
Direktorin Hôtel du Rhône, Sion

 

«Der L-GAV schafft landesweit faire Rahmenbedingungen – für einen lebendigen Tourismus.»

Angela Thiele,
Servicefachangestellte & Gewerkschaftssekretärin Unia

 

«Der L-GAV bringt marktgerechte Anstellungsbedingungen und klare Regeln für alle. Das gefällt mir.»
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Der Art. 15 des L-GAV im Detail erklärt.

Arbeitszeiten & Überstunden

Die Artikel 8-14 zum Thema Lohn im Detail erklärt.

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Darum gibt es den L-GAV.

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